La grève du personnel de cabine de Ryanair commence en Espagne

Madrid, 25 juillet (PL) L'équipage de cabine de Ryanair a entamé le premier de deux jours de grève aujourd'hui, ce qui obligera la compagnie aérienne irlandaise à annuler quelque 600 vols en Espagne, au Portugal et en Belgique.

A travers ces grèves, qui se répéteront demain, les syndicats du personnel de cabine (CCT) exigent que l'entreprise adopte une législation nationale du travail dans les différents pays où elle emploie du personnel.

Selon la première compagnie aérienne européenne à bas prix, jusqu'à 200 des 850 vols quotidiens réguliers à destination et en provenance de l'Espagne seront annulés, tandis qu'au Portugal et en Belgique, 50 des 180 et 160 vols prévus seront suspendus.

Dans ce pays, la grève est organisée par l'USO et les centres de travailleurs de Sitcpla, qui exigent l'application de la législation espagnole à tous les membres d'équipage qui travaillent ici et dont les contrats sont donc régis par la réglementation interne du travail.

Ces deux organisations exigent également la reconnaissance de leurs sections syndicales, dans le but d'entamer immédiatement la négociation d'une convention réglementant les conditions de travail des PCT.

USO et Sitcpla ont poursuivi la compagnie aérienne pour coercition présumée en transmettant un questionnaire à leurs travailleurs pour voir s'ils soutiendraient la mesure de force, selon les médias.

Dans la lettre, les syndicats désignent Ryanair, ainsi que le directeur général de l'entreprise, Michael O'Leary, et le directeur du personnel, Eddie Wilson, comme étant criminellement et civilement responsables des événements, qu'ils accusent de " violer le droit de grève ".

Pour Kenny Jacobs, directeur du marketing de Ryanair, les protestations sont " injustifiées ".

Jacobs a déclaré dans une déclaration que dans les pays " où le taux de chômage des jeunes est élevé ", le personnel de cabine de Ryanair " jouit d'un bon salaire, jusqu'à 40 000 euros par an ", et " 14 jours de congé par mois ".

Une centaine de membres de l'équipage de Ryanair en Italie ont envoyé un courriel pour demander la différence entre les 17 000 euros qu'ils ont reçus et les 40 000 euros dont parle Ryanair ", a répondu avec ironie Antonio Escobar, de Sitcpla.

Les syndicats exigent que l'entreprise applique la législation de chaque pays dans lequel elle emploie son personnel et qu'elle accepte les mêmes conditions de travail pour les travailleurs contractuels et les travailleurs intérimaires.

Toutefois, la compagnie aérienne affirme qu'elle applique le droit irlandais parce que ses aéronefs sont immatriculés en Irlande et que la plupart des travaux effectués par son personnel se déroulent à bord de l'aéronef.

En créant un précédent, les tribunaux néerlandais n'ont pas accepté ce raisonnement et ont décidé le 10 juillet que l'entreprise devait respecter la législation pour son personnel basé dans ce pays.

mem/edu

source: http://www.prensa-latina.cu/index.php?o=rn&id=197949&SEO=comienza-en-espana-huelga-de-personal-de-cabina-de-ryanair